第35章
对于赵德良的到来，陈运达倒也不十分意外或者反感。官场要诀之一，就是要能忍，仅仅只是像韩信一样，能忍胯下之辱，那是远远不够的。韩信就因为小忍而不能大忍，最终被刘邦给灭了。官场中人，绝对需要大忍，就算人家将刀架在了你的脖子上，该忍的，你还得忍。退一步说，这个省委书记的位置，毕竟不属于自己，换谁来都一样。所以，陈运达对于赵德良的到来，应该说是真诚欢迎的。另一方面，陈运达在江南省官场经营毕竟几十年，上面派来一个省委书记，就等于给他加了一道紧箍咒，他如果什么都不做，人家或许以为他软弱可欺，也不符合他的性格。
得知赵德良来江南省的消息之后，陈运达对赵德良做了一件事。
说起来，这是一件很小的事，但又是一件犯了官场大忌的事。陈运达替赵德良安排了一个秘书。
改革开放初期，官员调动、升迁，往往带走一大堆人。别说司机秘书等都要带走，说得夸张一点，就连扫地的，也会带上。几十年后，民主政治的进程可观，官员再异动，没有谁敢带亲信了，往往是一个人前往，人脉关係，去了以后再发展，身边人，便只有当地安排。对于领导来说，身边人，只有几个是最重要的，其中排在首位的，以前是司机，现在是秘书。
以前司机之所以重要，那是因为几个原因。第一，司机决定着领导的安全，如果司机不好甚至和领导对着干，闹出点什么安全事故来，麻烦大了。其二，当时车少，领导除了自己的专车，不太可能有别的交通工具。其三，领导的很多活动，司机最清楚。可司机往往文化水平低，不懂领导艺术不懂官场规矩，将这样的人当成亲信，充满了风险。加上其他一些原因，司机的地位，渐渐消失了，领导们开始宠信秘书，并且对秘书的任用极其重视。
如果领导看中了某个人，向办公厅或者办公室说，要让他当自己的秘书，通常不会遭到反对。当然，也有另外一些情况，领导对当地情况不熟，心中没有适合的人选，秘书便通常由办公厅或者办公室来安排了。